我市认真贯彻执行省纪委《关于抓好市县纪检监察干部全员培训工作的通知》精神，市、县（区）两级纪委监委高度重视、精心组织，在积极参与上级纪委组织的各类培训基础上，按照分级分层培训原则，组织各类自办班进行培训，实现干部学习全覆盖。今年以来，市、县两级纪委共组织参加纪检监察系统各类培训1083人次，其中自办班12次，参加人员953人次。

高度重视，统筹推进。全市纪检监察部门高度重视全员培训工作，把它作为深化纪检监察体制改革、提升队伍综合素质的重要工作抓紧抓实。市纪委书记多次听取汇报，对培训工作提出明确要求。市纪委市监委常务副书记负责抓，委组织部具体落实，对全市纪检监察系统的培训工作进行部署，要求分级分层、上下联动，于6月底前严格按要求完成全员培训任务。市纪委市监委动态掌握各县（区）纪委监委培训情况，督促落实周报制度。加强信息互通，对因各种原因未参加本地区培训的干部，统筹参加市纪委培训，切实做到学习全覆盖。

分级分层，全员覆盖。市纪委市监委结合全市纪检监察系统五年培训规划，反复研究培训主题、内容及授课师资、形式等，先后组织了综合业务、巡察工作、案件审理等业务培训班，培训对象覆盖机关、派驻机构、国企、高校、纪检监察干部，并扩展到省属高校二级学院的纪检监察干部。市纪委书记亲自审定培训方案，联系授课老师，并在综合业务培训班开班动员会上作专题辅导。县（区）两级纪委监委根据各类培训主体，灵活设置多种培训班次。有针对全员的综合业务培训班，单项的如监察工作、笔录制作、监督检查和审查调查等业务培训班，新任纪检监察干部培训班等，人员覆盖包含乡镇（街道）纪检监察干部在内的全体干部，部分县（区）还拓展到区属企业纪检监察干部。班子成员带头讲课，营造了教育培训良好氛围。同时，结合省纪委省监委全省纪检监察系统业务“大比武”活动，市、县（区）两级组织全体干部通过集中夜学习、党支部学习、自我学习等，广泛深入学习各类党纪法规，并组织多次集中模拟测试，加强学习领悟。

突出重点，提升实效。针对纪检监察体制改革不断推进，着眼新形势下纪法双施双守的工作要求，围绕党纪处分条例、监察法、监督执纪工作规则等的贯彻实施，认真研究培训课题和内容。发挥纪委监委业务部门室主任主力军作用，提前布置课程，严格审核课件，确保题点得准、课讲得透。同时，邀请党校老师、法院专家等就习近平中国特色社会主义思想、全面从严治党理论以及职务犯罪认定等进行深入系统学习。岱山县纪委还拓展相关经济形势分析、压力管理与心理调适、矛盾纠纷化解等课程，提高干部综合素质。为加深学习理解，各培训班确定1-2个主题开展分组讨论、交流学习心得。并组织集体书面测试，或某专项业务现场竞赛，提升学习效果。（市纪委组织部）